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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:物业公司,环境管理,工作目标,格式
简介:环境管理部工作总体细化绿化管理1.根据公司对绿化工作的要求编制绿化工作计划并保证计划按时完成率达到100%2.组织实施日常绿化养护工作确保绿化完好率达到%以上3.负…
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上传时间:2013/03/14

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:客户信息,岗位工作,目标
简介:客户信息岗位工作总体细化信息管理1.严格按照《客户信息管理制度》的要求及时完成收集各类客户信息的任务2.通过对客户信息的整理与分析按时提交编制《客户信息分析报告》客…
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上传时间:2013/03/13

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:售后服务,岗位工作,目标
简介:售后服务岗位工作总体细化售后服务1.严格执行各项售后服务制度确保各项服务准得到100%贯彻执行2.做好售后服务管理工作提升客户对售后服务工作的满意度大客户满意率达…
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上传时间:2013/03/13

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:客户关系,岗位工作,目标
简介:客户关系岗位工作总体细化客户关系维护1.负责草拟《客户关系维护计划》经领导审核后100%贯彻执行2.做好客户回访、接待、提案等客户关系维护工作确保客户满意度达到%3…
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上传时间:2013/03/13

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所属分类:市场营销,人力资源,销售管理,目标管理 资料关键词:目标管理,销售资料
简介:一家北京很知名的房地产经纪公司做的内部管理培训资料,保证能对销售类工作的朋友提供帮助。
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上传时间:2013/03/13

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:呼叫中心,岗位工作,目标
简介:呼叫中心岗位工作总体细化呼叫中心运营1.按照呼叫中心建设规划按时完成呼叫中心系统建设任务2.做好呼叫中心各项管理工作确保呼叫中心各项工作计划按时完成率达到100%呼…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:物业公司,质量管理,工作目标,格式
简介:质量管理部工作总体细化质量管理体系建设1.负责组织质量管理体系文件的编写工作确保质量管理体系文件的完备2.负责组织质量管理体系评审工作确保一次性通过率达到100%3…
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上传时间:2013/03/12

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:客户,投诉,岗位工作,目标
简介:客户投诉岗位工作总体细化客户投诉管理1.严格按照《客户投诉处理规章制度》执行客户投诉处理及时率达到____%以上2.密切与其他相关部门的联系使客户投诉解决率达到__…
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:牧业,计划,远景,目标
简介:一、“九五”计划执行情况及评价(一)“九五”计划主要指完成情况“九五”时期我国畜牧业持续发展畜产品产量有了显著提高2000年全国肉类总产量达到6125万吨完成“九五”计划105%…
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上传时间:2013/02/22

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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:公司,目标,绩效,管理教材
简介:某公司绩效管理教材
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上传时间:2013/02/22

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:目标
简介:6大
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所属分类:生产管理,人力资源,领导力,目标管理 资料关键词:建设,集团,项目部,生产,责任制,目标,管理
简介:建设集团项部安全生产责任制及管理
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上传时间:2013/02/18

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:员工工作,目标,设定,培训
简介:员工工作设定培训
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上传时间:2013/02/18

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所属分类:人力资源,领导力,目标管理 资料关键词:目标,管理培训,资料
简介:管理培训资料
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上传时间:2013/02/14

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源部,年度目标,范本
简介:人力资源部年度(范本)
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:公司,工程管理,管理工作,目标,责任制
简介:某公司工程管理部管理工作责任制
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所属分类:生产管理,人力资源,领导力,目标管理 资料关键词:建设,集团,生产,目标,管理责任
简介:某建设集团安全生产管理责任书
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上传时间:2013/02/11

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:目标,考核
简介:及考核
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所属分类:人力资源,领导力,目标管理 资料关键词:建筑,公司,员工目标管理,考核,评价
简介:某建筑公司员工管理考核评价表
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上传时间:2013/02/11

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:绩效,目标,设定
简介:[ppt]绩效设定
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